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socialresponsibility

社会责任

企业社会责任

2016年,思美传媒稳步前行,实现了持续快速的健康发展,整个集团业绩增长远高于行业平均水平。在业绩与业务不断提升的同时,公司也从未松懈在履行企业社会责任方面对自己的要求。遵循合法经营、依法纳税的原则,思美传媒注重市场、环境、用工与公益方面的价值创造,追求企业与股东、员工、客户、社会等相关各方的和谐发展,以实现自身企业的社会价值。

在报告期内,公司始终将社会责任意识贯穿于企业经营发展的各个环节,遵章守法,规范经营,杜绝发布虚假广告等损害消费者权益的行为,坚持诚实守信、依法纳税、积极承担社会公益责任,努力实现经济价值和社会价值的和谐统一。

市场责任:提升专业服务,回馈利益相关方

2016年,传媒业经历着迭代升级的时代带来的诸多变化,思美传媒在这风起云涌中不断通过自身努力实现稳定的增长,出色完成企业经营目标。在这个过程中,公司始终注重股东和客户的利益,通过完善内在治理水平和外在服务水平的方式,切实保障投资者的合理回报,维护客户的合法权益。

 

1、经营业绩稳增长,重视股东回报

 

股东的认可是企业持续发展的动力,保障股东权益是公司的义务和职责。

报告期内,公司在保持经营业绩稳步增长的同时,根据《公司法》《证券法》及《股东大会议事规则》等法律法规,不断完善法人治理结构,通过建立健全的内部控制体系,规范公司运作,提高信息披露质量,加强投资者关系管理,进一步地提升了公司的治理水平,以维护投资者特别是中小投资者的合法权益。

同时,公司制定出合理的利润分配政策和分红方案来实现对投资者的回报。

 

2、提高客户服务水平,积极维护客户权益

 

作为从事服务性行业的企业,在公司的经营活动中,思美传媒始终坚持诚信经营,不断提高服务水平,全面维护客户的利益。

公司以“全景·精准·传播”的定位,提供消费者调研、品牌管理、全国媒体策划及代理、广告创意设计、内容娱乐行销、公关推广活动、户外媒体运营、数字营销等全方位整合营销传播服务,致力于全方位提升客户的品牌价值。报告期内,公司完成了对中国领先的娱乐互动行销商——科翼传媒、搜索引擎营销服务机构——爱德康赛、中国新锐影视公司——观达影视、中国专业移动互联网公司——掌维科技100%股权的收购,以及基于数字的整合营销服务商——智海扬涛60%股权的收购。同时,公司加强研究中心的建设为客户提供卓越的行业、媒体、消费者趋势研究和洞察,以资源中心统筹各业务板块,通过数字、内容、媒介三大引擎驱动资源高效整合,实现互联网及移动端全景化精准营销、“IP源头+内容制作+营销宣发”的内容产业化运营和优质的媒介运营服务,进一步高效整合资源,构建产品化平台,以更为优质的服务和产品不断地为客户创造新的价值。

2016年,思美传媒以优秀的服务、作品荣获第16届IAI国际广告奖金奖和全场大奖、2016中国内容营销金瞳奖金奖、第七届虎啸奖银奖、2016ECI Awards银奖、第九届金投赏银奖等多个行业奖项,展现了思美传媒的专业能力。

 

3、加强法律法规学习,始终坚持守法经营

 

公司始终把诚信服务、守法经营作为企业可持续发展的重要原则。报告期内,公司遵照《中华人民共和国广告法》,建立自我服务管理体系,明确岗位职责,完善信息渠道,加强企业合同管理制度、采购管理制度、企业信用管理等各项规章,要求全体员工在工作中始终遵守和贯彻国家的法律法规,从各个环节规范和提升我们的服务质量。

用工责任:构建满足员工多层次发展的成长平台

公司始终将员工视作企业持续发展的根基和创新发展的源泉,通过在用工制度、办公环境、职业发展等方面的不断调整与完善,努力创建和维护稳定和谐的用工关系,把企业打造为能够满足员工多层次发展的平台和具有凝聚力的大家庭。

 

1、完善用人机制,维护员工合法权益

 

在报告期内,按照《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规的规定,公司不断完善劳动用工与福利保障的相关管理制度,尊重和维护员工的个人权益。2016年,公司进一步改善了员工定期健康检查,日常健康咨询等福利制度。同时,升级人力资源管理系统,实现系统化及移动化办公,通过多种途径改善员工工作环境。

 

2、重视人才培养,打造企业文化

 

公司始终将人才培训和培养作为长期的战略发展目标之一,努力实现员工与公司的共同成长,切实维护员工的合法权益。思美传媒秉承“真诚、专业、激情、勤奋”的人才标准,以意愿、效能、平台三大引擎助力企业和人才的核心竞争力提升,围绕公司战略目标制定了完善、多元、立体化的培训体系:定期分享开阔员工视野、拓展知识面,成为员工职期间相互交流、共同发展的通道;专题内训则着力于提升专业技能和综合素质;更设立多项人才发展项目对特定人群进行定向定制开发培养,如校企合作训练营、以高潜人才开发为目标的“S计划”、旨在培养未来业务和管理人才的“思美青年会”等人才发展项目构建多维度、全方位的人才梯队,实现公司与人才的共赢发展。报告期内,思美传媒举办25场YUE享会,36场专题内训,5次案例分享,1次S计划共67场培训,合计144课时,惠及公司各部门员工。

同时,公司重视企业文化的打造,通过公众平台、内刊等渠道,做到企业内部信息共享、互通有无,完善员工福利,定期举办各类文化交流活动,丰富员工的文化生活。

公益责任:投身公益事业,传递社会正能量

在报告期内,公司始终不忘企业所应当承担的社会责任,追求经济价值与社会价值的统一,通过积极参与公益事业,不断向社会传递正能量。

 

1、参与公益事业,传递社会温暖

 

2016年思美传媒从各个方面为社会公益事业自觉、自愿地履行企业应尽的社会责任。公司积极参与扶贫开发、捐资助学等社会公益事业,推动社区进步,传递社会温暖。

报告期内,公司继续参加了以“社会各界送温暖、困难群众沐春风”为主题的“春风行动”,并积极响应政府组织的“联乡结村”活动,开展了富阳湖源乡窈口村帮扶项目。

此外,公司通过赞助群众体育赛事等形式积极支持社区群众活动与市民体育事业。“思美传媒杯”杭州市业余网球俱乐部赛作为公司长期全程赞助的体育赛事,2016年已经举办第4届,得到了广大体育爱好者的响应与支持,对激发全民对体育的关注与热情、推动体育运动的健康发展带来积极的社会影响。

 

2、加强产学合作,为社会培养人才

 

教育是推动社会健康发展的根本,思美传媒一贯秉承以教育回馈社会的理念,发挥自身在行业中龙头企业的平台优势,为社会教育事业传递积极影响。

报告期间,公司与浙江大学、浙江传媒大学、中国美院等高等院校合作,通过进校园举办专业讲座、安排学生进企业实习、设立创作奖励基金等形式,不遗余力地支持教育事业,特别是在文创专业人才的培养上作出了积极的贡献。其中,思美传媒与浙江传媒学院特别签署了“SMSCC 战略合作协议”,与浙江传媒学院文化创意学院合作建设“广告与品牌传播人才培养校企联动创新合作实验区”,通过“1 个研究中心(SMSCC 营销传播研究中心) +1 个实践基地(SMSCC 营销传播专业实训基地)”的“1+1”战略共同探索更加灵活、深入、创新的校企合作模式,优化校企合作在人才培养方面的方式和方法。

此外,思美传媒董事长朱明虬先生作为杭州本土广告传媒企业家,秉承以教育回馈社会的理念,为社会教育事业传递积极影响。2016年,他设立壹亿元人民币纯留本基金,根据协议把基金增值部分捐赠予浙江音乐学院,首期捐款合计人民币壹仟万元。捐赠资金主要用于助力浙江音乐学院冠名建筑的改造和环境升级,以及教育教学设备添置和更新、举办重大创作表演活动、设立“浙江音乐学院思美教师奖”和“浙江音乐学院思美奖学金”两项奖教奖学金等活动。

 

3、参与行业建设,推动行业健康发展

 

报告期间,公司积极参加中国4A协会等行业协会的工作。2016年,思美传媒董事长朱明虬受聘为商务广告协会副会长,在行业中更大程度地发挥自己的影响力,推动行业发展。公司作为行业内极具影响力的公司,在2016年还加入中国数字营销理事会成为理事单位,助力行业数字营销领域的更大发展。

思美传媒自2011年起连续担任中国4A副理事长单位,公司为协会的工作提供多方位的支持,携手其他会员企业共同致力于提高中国广告企业的专业水准和社会影响力,不断推动中国广告行业更加规范,更加健康的发展。报告期间,公司与凯络媒体、中国4A秘书处承办了首届中国4A足球赛,为促进行业协会会员单位之间的交流,加深企业间互动,推动行业健康发展贡献自己的力量。2016年,公司再次获得中国4A年度突出贡献公司奖。 

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